Менеджер по подбору персонала

-прием, регистрация, консультация пациентов об услугах клиники
-ведение учета пациентов в базе данных
-текущая работа с базой данных
-составление графика работы специалистов клиники
-работа с лабораторией (КДЛ), СИТИ-ЛАБ и специалистами -генетиками (г. Уфа)
-консультации пациентов по генетическим вопросам (синдромы, заболевания, тесты
ДНК (отцовство, материнство, родство), "по суду" и т.д.)
-консультации пациентов по услугам клиники в он-лайн портале
-ведение сайта клиники
-ведение статистической отчетности по
обращениям пациентов (ежедневно, ежемесячно, за год)
-работа менеджера по подбору персонала

-прием, регистрация, рассмотрение входящей документации
-подготовка и регистрация исходящих документов
-регистрация приказов, распоряжений, указаний Генерального директора
-работа с Департаментами г. Краснодара и Краснодарского края
-работа с Администрацией г. Краснодара
-документационное ведение кадровой деятельности
-введение текущей информации в базу данных
-составление и ведение номенклатурных дел

-подбор и компановка материала для информирования офицерского и рядового составов
-проведение лекционных занятий с подчиненными
-ведение документальной работы по воспитательному отделу в целом

-анализ расчетов объемов переданной электроэнергии, составление балансов; расчет и оптимизация фактических потерь электрической энергии
-сверка объемов переданной электроэнергии со сбытовыми компаниями
-формирование статистической отчетности, структур
-ежемесячное ведение и проверка работы 12-ти филиалов по реализации электроэнергии
-ежемесячное, ежеквартальное и годовое ведение, составление и анализ данных "Пени и процента" по филиалам
-компановка и анализ данных для формирования информации по работе Южного Федерального округа (предоставление информации в Департамент края)
-составление и анализ данных для формирования информации по работе филиалов на Межведомственную комиссию (в Департамент края)
-ведение переписки с потребителями по своевременной оплате за электроэнергию
-взаимодействие со службой энергоинспекции по ежедневной работе с крупными потребителями и контроле работы филиалов

-прием, регистрация, рассмотрение входящей документации
-подготовка и регистрация исходящих документов
-регистрация приказов, указаний Исполнительного директора, а так же указаний Головной Компании
-ведение контрольно-регистрационной картотеки
-документационное обеспечение кадровой деятельности
-введение текущей информации в базе данных
-формирование дел сотрудников филиала
-составление и ведение номенклатурных дел

-прием, регистрация, консультация клиентов Медицинского центра
-рассмотрение, оформление медицинской документации
-ведение учета пациентов в базе данных
-текущая работа с базой данных-организация работы регистратуры