Recruiter (non-IT)

от 70 000 до 90 000 руб.

Компания "Умскул"

Осторожно, эта вакансия может изменить твою карьеру!)

«Умскул» - онлайн-школа №1 по подготовке к экзаменам в России (согласно исследованию Smart Ranking: мы первые по выручке), и сейчас мы находимся в поиске Non IT Рекрутера в команду точечного подбора, который будет готов развивать наш продукт через найм, и не боится экспериментировать. Умеет делать это правильно и снижать риски.

Также мы входим в топ-3 EdTech в России в сегменте детского образования, и являемся финалистом рейтинга лучших работодателей России 2024 по версии HeadHunter. Наша миссия — создавать современное образование и помогать ученикам прийти к будущему, о котором они мечтают.

Еще немного о нас:

• Являемся официальными партнерами VK и входим в число резидентов Skolkovo.
• За 8 лет работы мы подготовили к выпускным экзаменам более 500 000 учеников.
• Сейчас мы занимаем лидирующую позицию на рынке, но не собираемся останавливаться. В прошлом году каждый 10-й стобалльник готовился с нами.
• Наша задача: удерживать лидерскую позицию и продолжать расти, опережая все бенчмарки рынка за счет запуска новых форматов, направлений, улучшения текущих процессов и постоянного поиска геймченджеров.

Чем нужно будет заниматься?

• Качественно перформить по non-IT вакансиям разного профиля (sales / back office / marketing /). У нас полный цикл рекрутмента: от снятия заявки до контроля выхода и адаптации.

• Выстраивать партнерские отношения с внутренними заказчиками.

• Структурно вести базу кандидатов в ATS Хантфлоу - нам важна аналитика и акутальность этапов.
• Успешно закрывать).

Что мы ждем от будущего коллеги?

• Релевантный опыт работы рекрутером от 2 лет.
• Любишь подбор, закрытые позиции твой главный мотиватор.
• Умеешь аргументировать свою точку зрения перед заказчиками на данных и цифрах.

Что мы предлагаем?

• Амбициозные задачи + кейсы, которыми можно гордиться, оплата труда выше рынка - это база.

• Официальное оформление. Полностью белая зп с компенсацией налога.

• Возможность работать с инновационными образовательными продуктами и быть частью команды, которая делает мир образования лучше.

• Развитую корпоративную культуру, свобода действий, реализации, возможность развиваться.

• Карьерный рост (рост по грейду + рост фикс и KPI).

• Удобные и современные инструменты для поиска кандидатов.

Будем рады познакомиться с твоим опытом, где отражены кейсы, поэтому оставляйте отклик и мы оперативно свяжемся!