Мастер-приемщик Лада

от 100 000 руб.

Компания "Техно-Темп"

О компании:

Автохолдинг «Техно Темп» динамично развивающаяся компания, которая успешно работает на автомобильном рынке с 1997 года. За этот период мы стали одним из самых крупных автомобильных холдингов Юга России. Компания является официальным дилером по продаже и обслуживанию автомобильных марок LADA, ГАЗ, УАЗ, ПАЗ, Sollers, ChangLong.

Наша Миссия – делать жизнь наших клиентов комфортной, предоставляя современные технологичные автомобили и качественное сервисное обслуживание.

Обязанности:

• Запись клиентов на сервис;
• Оформление сопровождающих документов;
• Прием автомобиля на сервисное обслуживание и ремонт.
• Выдача автомобиля клиенту после проведенного сервисного обслуживания и ремонта;
• Обзвон клиентов;
• Продажа сервисных услуг.

Требования:

• Образование среднее, профессиональное;
• Знание пакета офисных программ;
• Техническое знание автомобиля;
• Личностные качества:
• стрессоустойчивость,
• внимательность;
• ответственность.

Условия:

• Работа на территории и оборудовании работодателя;
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• График работы: 3/3
• Своевременные выплаты заработной платы;
• Заработная плата вся официальная;
• Возможность роста и развития.

Преимущества работы в нашей компании:

1. Профессиональный рост! Наша компания предоставляет возможности для развития и повышения квалификации с помощью специализированных тренингов, обучения и сертификации.

2. Современное оборудование! Для работы мы предоставляем современное и качественное оборудование, которое обеспечивает возможность выполнять ремонт и обслуживание автомобилей на высоком уровне точности и качества.

3. Конкурентная заработная плата, а также возможности премирования и повышения за высокие результаты работы.

4. Дополнительные льготы! Всем сотрудникам наша компания предоставляет корпоративные скидки на продукцию компании и сервисное обслуживание, а так же другие послабления.

5. Рабочая атмосфера! Сотрудники нашей компании поддерживают дружественную и коллективную рабочую атмосферу, где взаимоподдержка и сотрудничество являются ключевыми принципами, способствующими удовлетворенности сотрудников.

6. Карьерные перспективы! Каждому сотруднику мы предоставляем возможности карьерного роста внутри компании, а также перспективы совершенствования и повышения статуса на рабочем месте.

7. Гибкий график работы! У сотрудников компании есть возможность гибкости в организации графика работы, что позволяет более комфортно совмещать работу и личные обязанности.