Администратор магазина

Организация и планирование деятельности торгового подразделения;
Осуществление оперативного руководства и координация деятельности сотрудников торгового подразделения;
Контроль качества и своевременность выполнения должностных обязанностей сотрудниками торгового подразделения, рациональное использование рабочего времени, а также определение возможности возложения на сотрудника дополнительных обязанностей;
Обеспечение выполнения планов продаж по торговому подразделению;
Составление и соблюдение планов очередных отпусков, графика работ с учетом функциональных обязанностей, среднедневного колебания количества покупателей, расстановка персонала в соответствии со штатным расписанием и выполнением конкретных объемов работ;
Осуществление контроля работы сотрудников торгового подразделения по соблюдению правил выкладки, сроков годности, качества и ассортимента товаров в торговом подразделении;
Присутствие при общении работников с покупателями (анализ беседы, отношение к покупателям), ведение наблюдения за профессиональным поведением работников;
Обеспечение бесперебойной работы торгового подразделения;
Формирование доброжелательной атмосферы в коллективе торгового подразделения;
Контроль правильности эксплуатации оборудования в торговом подразделении;
Контроль работы по благоустройству прилегающей территории и соблюдение чистоты в торговом зале;
Координация процессов заказа, приемки, размещения, продажи товара, проведения инвентаризации ТМЦ в торговом подразделении, оказание содействия лицам, участвующим в данных процессах;
Осуществление выплаты сотрудникам торгового подразделения заработной платы по ведомости из кассы;
Обеспечение сохранности ТМЦ, не допущение порчи, хищений, поломок, боя товаров, а так же нарушения сроков их реализации;
Принятие участие в оформлении материалов по недостачам и хищениям ТМЦ;
Выполнение текущих поручений непосредственного руководителя и руководства;
Ведение табельного учета сотрудников торгового подразделения;
Составление установленной отчетности и передача ее в соответствующие структурные подразделения;
Участие в процессе подбора сотрудников торгового подразделения;
Участие в любых видах проверках, проводимых контролирующими организациями;
Контроль и соблюдение кассовой дисциплины в торговом подразделении;