Менеджер по персоналу

Штат 100 человек
- кадровое делопроизводство компании в полном объеме (в единственном лице) (трудовые договора и трудовые книжки; личные дела и карточки Т-2; составление штатного расписания, изменений; графики отпусков; разработка локальных нормативных актов, положений, должностных инструкций; табели учета рабочего времени; приказы о приеме, переводе, увольнении, отпусках; входящая/исходящая документация; журналы по кадрам);
- осуществление подбора персонала на открытые вакансии компании (поиск кандидатов посредством СМИ, Internet, досок объявлений; отбор; проведение первичных собеседований; предоставление кандидатов руководителю);
- подготовка и ведение документов по медицинскому страхованию работников;
- работа в программе 1С: зарплата и кадры.