Преподаватель русского языка и литературы

Описание

[pict001.jpg]
Носикова Екатерина Сергеевна
22 сентября 1983 г.р.
+7 (928) 2789212
katerinan83@mail.ru
Желаемая должность и зарплата
преподаватель, юрисконсульт, специалист по охране труда
Наука, образование
• Преподавание
Занятость: полная занятость
График работы: полный день
Желательное время в пути до работы: не имеет значения
Опыт работы —13 лет
Октябрь 2014 — настоящее время
ДШИ №2 МО город Краснодар
Россия
Юрисконсульт, специалист по охране труда
1. Разработка документов правового характера.
2. Методическое руководство правовой работой.
3. Учет и хранение находящихся в производстве и законченных исполнением
судебных и арбитражных дел.
4. Участие в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению
договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности
имущества учреждения.
5. Участие в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении
их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров.
6. Подготовка предложений об изменении действующих или отмене
утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных в
учреждении.
7. Информирование работников о действующем законодательстве и
изменениях в нем, ознакомление должностных лиц учреждения с
нормативными правовыми актами, относящимися к их деятельности.
8. Консультирование работников учреждения по организационно-правовым и
другим юридическим вопросам.
9.Работа в рамках 44-ФЗ и 223-ФЗ, в том числе размещение в
установленном порядке информации в Муниципальной информационной системе
и Единой информационной системе, на сайте bus.gov.
10.Организация и проведение инструктажей по охране труда и пожарной
безопасности.
Разработка необходимых локальных нормативных актов.
11.Контроль за своевременным обеспечение сотрудников соответствующим
инвентарем, выдачей, заменой специальной одежды, средств защиты и пр.
12.Доведение до сведения сотрудников информации о трудовых условиях в
учреждении, угрозах травматизма.
13.Осуществление надзора за средствами защиты.
14. Проведение Дней охраны труда.
15. Организация проведения специальной оценки труда.
16. Разработка мероприятий по улучшению условий труда.
17. Организация проведения медицинских осмотров сотрудников.
18. Ведение журналов и иной документации.
Сентябрь 2011 — Август 2014
3 года
ОАО "Научно-производственная компания "РИТМ"
Краснодар
Начальник юридическо-кадровой службы
1. Руководство работой юридическо-кадровой службы, осуществление
распределения обязанностей и нагрузок между работниками службы.
2. Подготовка корпоративной документации к собранию акционеров,
выполнение обязанностей секретаря собрания акционеров, осуществление
раскрытия информации, выполнение ежеквартального отчета эмитента,
взаимодействие с регистратором.
3. Организация работы по заключению гражданско-правовых договоров
(контрактов), согласованию и подписанию их в соответствующими
должностными лицами.
4. Правовая экспертиза всех без исключения входящих проектов договоров
(контрактов).
5. Организация подготовки и предоставления по указанию генерального
директора предприятия необходимой информации по вопросам, относящимся к
компетенции юридическо-кадровой службы.
6. Разработка проектов документов, приказов, распоряжений и организация
прохождения процедуры согласования указанных проектов на предприятии в
установленном порядке.
7. Осуществление правовой экспертизы проектов приказов, инструкций,
положений и других актов правового характера, подготавливаемых на
предприятии, разработка указанных документов.
8. Представление интересов предприятия в правоохранительных органах,
органах судебной власти, а также в государственных, муниципальных и
общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов.
9. Участие в подготовке и заключении коллективных договоров, разработке
и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины,
регулированию социально-трудовых отношений на предприятии.
10. Анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных и
арбитражных дел, а также практики заключения и исполнения
гражданско-правовых договоров (контрактов), разработка предложений по
улучшению контроля соблюдения договорной дисциплины по всем заключенным
предприятием договорам (контрактам), устранению выявленных недостатков
и улучшению производственной и хозяйственно-финансовой деятельности
предприятия.
11. Разработка и осуществление мероприятий по укреплению договорной,
финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества
предприятия.
12. Подготовка заключений по предложениям о представлении работников
предприятия к поощрениям, привлечении к дисциплинарной и материальной
ответственности. Рассмотрение материалов о состоянии дебиторской
задолженности с целью выявления долгов, требующих принудительного
взыскания.
13. Осуществление контроля за работой по комплектованию предприятия
кадрами рабочих и служащих требуемых профессий, специальностей и
квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем
предприятия, изменяющимися внешними и внутренними условиями его
деятельности, а также формированию и ведению банка данных о
количественном и качественном составе кадров, их развитии и движении, в
том числе за своевременным оформлением приема, перевода и увольнения
работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями,
инструкциями и приказами генерального директора предприятия, учетом
личного состава, хранением и заполнением трудовых книжек и ведением
установленной документации по кадрам, а также подготовка материалов для
представления персонала к поощрениям и награждениям.
14. Осуществление контроля за работой по подбору и расстановке кадров
на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств, приемом,
размещением и расстановкой молодых специалистов в соответствии с
полученной в учебном заведении профессией и специальностью, совместно с
руководителями подразделений проведению их стажировки и работы по
адаптации к производственной деятельности.
15. Методическое руководство и координация деятельности специалистов и
инспекторов по кадрам предприятия, контроль исполнения руководителями
подразделений законодательных актов, приказов и распоряжений
генерального директора предприятия.
16. Систематический анализ кадровой работы на предприятии, разработка
предложений по ее улучшению. Осуществление контроля за состоянием
трудовой дисциплины в подразделениях предприятия и соблюдением
работниками правил внутреннего трудового распорядка, участие в
разработке мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, снижению
текучести кадров, потерь рабочего времени, контроль их выполнение.
17. Осуществление контроля за своевременным оформлением приема,
перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым
законодательством, положениями, инструкциями и приказами генерального
директора предприятия, учетом личного состава, ведением установленной
документации по кадрам, а также подготовкой материалов для
представления персонала к поощрениям и награждениям.
18. Обеспечение подготовки документов по пенсионному страхованию, а
также представление их в уполномоченные органы.
19. Осуществление подготовки материалов для оформления допуска к
государственной тайне.
20. Организация и ведение воинского учёта и бронирования всех категорий
работающих граждан, пребывающих в запасе, организация хранения бланков
строгой отчётности, а также предоставление отчётности в уполномоченные
органы в установленном порядке.
21. Выполнение работы по оформлению приема, перевода и увольнения
работников в соответствии с трудовым законодательством, ведение
установленной документации по кадрам, составление установленной
отчетности.
Сентябрь 2007 — Сентябрь 2011
4 года 1 месяц
Кубанский государственный университет
Краснодар
Лаборант кафедры зарубежной литературы, секретарь деканата
Ведение делопроизводства факультета в полном объеме, организация
учебного процесса, работа в приемной комиссии
Образование
Высшее
2018 Российский экономический университет им. Г.В. Плеханова, Москва
Профессиональная переподготовка, Специалист в сфере закупок
2016 ЧОУ ДПО "Международная независимая академия"
Профессиональная переподготовка, Охрана труда и безопасность
производственной деятельности
2014 Кубанский государственный университет, Краснодар
Юридический факультет, юриспруденция
2011 Кубанский государственный университет, Краснодар
аспирантура, филология
2008 Кубанский государственный университет, Краснодар
Филологический факультет, филология
Повышение квалификации, курсы
2014 Контрактная система в сфере закупок для государственных и
муниципальных нужд
Кубанский государственный университет
2006 Лингвист
КубГУ, переводчик
Ключевые навыки
Знание языков Русский — родной
Английский — свободно владею
Дополнительная информация
Обо мне Ответственность, коммуникабельность, самосовершенствование,
самообразование, легкая обучаемость.