Инспектор по кадрам

Три вышеперечисленные организации принадлежат одному холдингу, в рамках которого нас и перемещали.
Считала заработную плату центрального офиса в Краснодаре, обособленного подразделения в поселке Ольгинка и водителей, которые были оформлены по договорам ГПХ, а так же вела в части зарплаты еще 4 небольшие организации. Сдавала отчетность в ФСС и ПФР, годовую отчетность по НДФЛ , отчет по среднесписочной численности и квартальные и годовые отчеты по экологии.
Вела кадровую документацию:
Подбор кадров - проведение первичного отбора согласно требований по кандидатам.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме
Оформление приема на работу, кадровые перемещения, увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством;
Составление приказов, служебных записок, консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства;
Оформление отпусков работникам;
Заполнение трудовых книжек работников, подсчет трудового стажа, внесение сведений о стаже работников в базу 1С;
Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанные с трудовой деятельностью;
Ведение учета работников в базе 1С;
Передача в бухгалтерию сведений и документов, необходимых для выплаты работникам расчета при увольнении, а так же расчета ежегодного отпуска;
Составление штатного расписания.
Проверка вакантных ставок по Штатному расписанию для оформления кандидатов на освободившиеся должности
Составление приказов, дополнительных соглашений по изменению графиков работы сотрудников;
Консультация сотрудников и руководителей по кадровым вопросам;
Уволена в связи с сокращением штата и ликвидацией Краснодарского офиса. Являюсь уверенным пользователем 1S Зарплата и Кадры Версия 8.2, СКБ Контур, Word и Exсel.

Считала заработную плату работников Краснодарского участка, а так же участков, которые функционировали по краю (Сочинский, Новороссийский, Тихорецкий, Тимашевский), сдавала отчетность в ФСС и ПФР, годовую отчетность по НДФл , отчет по среднесписочной численностии квартальные и годовые отчеты по экологии.Вела кадровую документацию:
- прием/увольнение сотрудников;
- оформление командировок, отпусков;
- формирование личных дел;
- характеристики/справки для сотрудников.
- Оформление зарплатных карточек;
- Формирование штатного расписания;
- Оформление трудовых книжек..
Если в предыдущих организациях работала в бюджетных программах "АС Бюджет" и "Парус", то в этой организации освоила 1S "Зарплата и Кадры" Версия 8.2. На момент моего увольнения в организации остался только приходящий Главный бухгалтер ( монтажные участки в крае получили самостоятельность, а Краснодарский участок распался из-за банкротства).

Расчет заработной платы.
С начала вела 2 школы и 2 детских садика и была ответственной за сдачу в ПФР всех отчетов по Прикубанским образовательным учреждениям.
С наступлением децентрализации бухгалтерии , что бы не потерять работу была переведена директором по экономической работе в лицей № 64. Составляла сметы расходов, годовой бюджет, тарификацию зп педагогов, осуществляла переход на Новую Систему Оплаты Труда работников.
В связи с появившейся вакансией в ЦБ пригласили считать заработную плату работникам Администрации Прикубанского Внутригородского округа гор. Краснодара. Считала заработную плату, Сдавала отчетность в ФСС и ПФР, вела смету доходов и расходов по Администрации. В связи с образованием в Администрации собственной бухгалтерии, в которой работники стали уже муниципальными служащими, а не работниками Централизованной бухгалтерии, была уволена.