Экономист ПЭО

Описание

В/техническое В/гуманитарное В/экономическое Неполное высшее Сред./проф. _Среднее
Год поступления Год окончания Полное название учебного заведения Специальность, квалификация
Факультет (отделение)
ФГОУ СПО «Краснодарский технический колледж» Экономика и бухгалтерский учет,
2003 2006 специализация «Бухгалтер»
«Академия маркетинга и социально-информационных технологий – ИМСИТ Специальность: Бухгалтерский учет, анализ и
2011 2014 (г. Краснодар) аудит, специализация «Экономист»

ООО «Городская управляющая «ГУК» Управляющая компания
Начало Окончание Должность Кол-во подчиненных Доход в месяц
01.06.2016 20.10.2016 Бухгалтер 20 000
Должностные обязанности и Ваши достижения:
Ведение предприятия в полном объеме. Контроль исполнения работ по сметам. Поиск контрагентов для закупки материалов. Работа с банками, ведение лицевых счетов
клиентов. Расчет и работа с дебиторской задолженностью. Расчеты и платежи предприятия. Составление графиков и схем использования входящих и исходящих финансовых
потоков. Работа с проблемной задолженностью. Сдача отчетности. Взаимодействие с контролирующими органами. Создание и внедрение системы учета и контроля
платежей. Восстановление отчетности и учета, включая утраченные первичные документы. Сдача отчетности в ИФНС и фонды.
Причина ухода (поиска нового места работы): Маленькая заработная плата.

ЗАО «Краснодарский нефтеперерабатывающий завод – Краснодарэконефть» (ЗАО Переработка нефти.
«КНПЗ-КЭН)
Начало Окончание Должность Кол-во подчиненных Доход в месяц
26.09.2011 20.03.2015 Бухгалтер- аналитик 35 000-40 000
Инженер – экономист 2 категории
Инженер – экономист 2 категории отдела капитального
строительства
Должностные обязанности и Ваши достижения:
Составление, планирование, контроль исполнения Титульного списка объектов капитального строительства;
Формирование данных для ежемесячного плана выполнения строительно-монтажных работ, хозяйственным способом, а также подрядными организациями;
Контроль и учет использования материалов и оборудования по объектам капитального строительства;
Контроль и разработка бизнес планов предприятия. Создание эффективных систем отслеживания отклонений от плановых показателей, с выявлением причин и их
устранением. Выявление путей снижения затрат и повышения эффективности капитального строительства и реконструкции объектов.
Составление ежемесячной информации об ожидаемых объемах выполнения строительно-монтажных работ по формам КС-2;
Контроль и распределение транспортных затрат. Контроль и списание ГСМ. Учет и отражение операций по ремонту и реконструкции капитальных объектов. Поиск
контрагентов и анализ цен на закупаемые материалы и оборудование. Согласование сметной стоимости объектов капитального строительства. Заключение договоров.
Мониторинг расчетов с контрагентами в рамках заключенных договоров. Контроль и учет исполнения обязательств контрагентами. Отражение и учет взаимозачетов.
Проведение инвентаризации имущества.
Причина ухода: Сокращение рабочих мест.

МДОУ № 105 Детский сад.
Начало Окончание Должность Кол-во подчиненных Доход в месяц
15.04.2010 20.09.2011 Специалист по кадрам. 10 000
Должностные обязанности и Ваши достижения:
Учет личного состава в разрезе подразделений предприятия. Перевод работников в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. Ведение
личных дел работников, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью. Подготовка информации о количественном и качественном составе работников, их
ежедневном движении. Подготовка и сдача на хранение в архив документов по истечению установленных сроков. Учет предоставленных работникам предприятия отпусков,
контроль за своевременным составлением графиков отпусков и надлежащим их исполнением. Учет предоставленных работникам предприятия отпусков без сохранения
заработной платы и отпусков в связи с рождением ребенка. Оформление документов на оплату труда работникам. Начисление заработной платы работникам.
Причина ухода: Нашла более оплачиваемую работу.

Знание ПК Опытный пользователь 
Владение программными продуктами (указать какими): офисные программы MS Office (Word, Excel). 1С 8.2, 8.3, Зарплата и кадры. Быстрое восприятие новых программ.
Качественная постановка задач автоматизации.