ИТР

1. Управление работой предприятия, в т.ч. Технической частью.
2. Внедрение новых услуг деятельности. Повышение комфортности проезда пассажирским автотранспортом.
3. Контроль за наемным персоналом, постановка задач, контроль их исполнения.
4. Урегулирование досудебных конфликтов.
5. Реализация программы «Город без пробок».
Причина увольнения: переход предприятия другому собственнику.
2000 – 2016 г.г. Управляющий мебельным производством. ООО «Каскад»
1. Изготовление и реализация, изделий из ЛДСП, нержавеющего металла, цветного металла, пластика.
2. Договора, проведение переговоров, составление технической документации.
3. Подготовка отчетов.
4. Участие в выставках, изготовление привлекательных стендов-конструкций.
5. Составление и разработка планов для привлечения клиентов, как для ближайшего так и для последующего развития.
1993-1998г.г. ООО «Олдэн». Руководитель-инженер.
1. Изготовление игрушек.
2. Изготовление пресс-форм для игрушек.
3. Ремонт оборудования.
4. Приобретение сырья.
5. Внедрение новых форм производства из вторичного сырья, для снижения себестоимости.
6. Составление графиков для рабочих с привязкой и учетом к удаленности проживания.
7. Контроль за сотрудниками.
Причина увольнения: закрытие фирмы.
1991-1993г.г. Краевой Кардиологический центр. г.Краснодар
Начальник отдела кадров.
Причина увольнения: Прекращение финансирования.
1986-1991г.г. Служба в Вооруженных Силах СССР.
Инженер по эксплуатации электронных средств связи.
Ключевые навыки:
1.Умение чувствовать людей и располагать их к себе, ответственность, стрессоустойчивость, четкое выполнение обязанностей.
2. Пользователь ПК.
3. Организация бизнеса с 0.
4. Подготовка коммерческих предложений.
5. Описание бизнес-процессов.
6. Немецкий язык базовые знания.
Дополнительная информация:
1. Водительское удостоверение категории В, С, стаж 35 лет.
2. Водительское удостоверение на ММС.
3. Готовность к командировкам.
4. Хобби литье металлов, чтение, животные.

1. Управление работой предприятия, в т.ч. Технической частью.
2. Внедрение новых услуг деятельности. Повышение комфортности проезда пассажирским автотранспортом.
3. Контроль за наемным персоналом, постановка задач, контроль их исполнения.
4. Урегулирование досудебных конфликтов.
5. Реализация программы «Город без пробок».
Причина увольнения: переход предприятия другому собственнику.
2000 – 2016 г.г. Управляющий мебельным производством. ООО «Каскад»
1. Изготовление и реализация, изделий из ЛДСП, нержавеющего металла, цветного металла, пластика.
2. Договора, проведение переговоров, составление технической документации.
3. Подготовка отчетов.
4. Участие в выставках, изготовление привлекательных стендов-конструкций.
5. Составление и разработка планов для привлечения клиентов, как для ближайшего так и для последующего развития.
1993-1998г.г. ООО «Олдэн». Руководитель-инженер.
1. Изготовление игрушек.
2. Изготовление пресс-форм для игрушек.
3. Ремонт оборудования.
4. Приобретение сырья.
5. Внедрение новых форм производства из вторичного сырья, для снижения себестоимости.
6. Составление графиков для рабочих с привязкой и учетом к удаленности проживания.
7. Контроль за сотрудниками.
Причина увольнения: закрытие фирмы.
1991-1993г.г. Краевой Кардиологический центр. г.Краснодар
Начальник отдела кадров.
Причина увольнения: Прекращение финансирования.
1986-1991г.г. Служба в Вооруженных Силах СССР.
Инженер по эксплуатации электронных средств связи.
Ключевые навыки:
1.Умение чувствовать людей и располагать их к себе, ответственность, стрессоустойчивость, четкое выполнение обязанностей.
2. Пользователь ПК.
3. Организация бизнеса с 0.
4. Подготовка коммерческих предложений.
5. Описание бизнес-процессов.
6. Немецкий язык базовые знания.
Дополнительная информация:
1. Водительское удостоверение категории В, С, стаж 35 лет.
2. Водительское удостоверение на ММС.
3. Готовность к командировкам.
4. Хобби литье металлов, чтение, животные.