Директор, руководитель, начальник

- Поиск потенциальных клиентов;
ведение коммерческих переговоров с клиентами в интересах организации;
- Согласование условий работы с клиентами, оформление и заключение договоров;
- Прием и обработка заказов клиентов, согласно технологии работы отдела;
- Отслеживание сроков и сумм оплат клиентов;
- Систематическое посещение клиентов и установление наиболее благоприятствующих взаимовыгодному сотрудничеству отношений;
- Мотивация клиентов на работу с организацией, в соответствии с утвержденными программами по стимулированию сбыта;
- Осуществление сбора информации о региональном рынке;
- Анализ информации о региональном рынке и разработка на основе результатов анализа стратегии по продвижению и продаже продукции на данном рынке;
разработка оперативных и перспективных планов сбыта продукции в регионе;
- Ассортиментное и финансовое планирование в соответствии с установленным регламентом;
- Анализ статистических данных продаж и отгрузок клиентов организации;
- Сбор и анализ информации о позиционировании конкурентов у клиентов, об изменении рыночной ситуации на региональном рынке;
- Предоставление отчетов по итогам в работы в соответствии с регламентом работы отдела и организации.

- Управление персоналом магазина;
- Обучение персонала;
- Разработка стратегии развития магазина;
- Обеспечение бесперебойной работы магазина.
- Планирование стратегии привлечения клиентов, реализация маркетинговых мероприятий;
- Аналитика продаж;
- Разработка и внедрение системы адаптации, мотивации и аттестации персонала;
- Поддержание стандартов обслуживания и мерчендайзинга;
- Управление административно-хозяйственной и экономической деятельностью магазина;
- Работа с контролирующими органами.
- Контроль за приемкой товара
- Своевременная подготовка документов
- Мониторинг конкурентов

- Управление персоналом магазина;
- Обучение персонала;
- Разработка стратегии развития магазина;
- Обеспечение бесперебойной работы магазина.
- Планирование стратегии привлечения клиентов, реализация маркетинговых мероприятий;
- Аналитика продаж;
- Разработка и внедрение системы адаптации, мотивации и аттестации персонала;
- Поддержание стандартов обслуживания и мерчендайзинга;
- Управление административно-хозяйственной и экономической деятельностью магазина;
- Работа с контролирующими органами.

- Личные активные продажи;
- Поиск и привлечение клиентов;
- Осуществление контроля организации своевременного первичного документооборота;
- Полное сопровождение сделки (проверка, подготовка, размещение на интернет ресурсах);
- Работа с клиентом на этапе подписания договора;
- Работа со смежными подразделениями (отдел сервиса, юридический отдел, бухгалтерия);
- Увеличение показателя KPI

- Открытие трех розничных магазинов с "0", start-up;
- Работа с магазинами: Отчетность. Кассовая документация. Управление персоналом магазина. (обучение, контроль, руководство деятельностью, мотивация) Руководство торговым процессом (в подчинении более 15 человек);
- Составление заказов на поставки, контроль поставок, работа с ассортиментом продукции, достижением плановых показателей, отчетность по товару, контроль продаж и др.;
- Контроль выкладки товара;
- Обеспечение успешного функционирования магазина.
- Ведение документооборота;
- Полная отчетность по магазинам.

- Открытие магазина с "0";
- Заключение договоров с арендодателями, контроль у становки витрин, видеонаблюдения, кассового аппарата, интернета и др;
- Оформление магазина, заказ оборудования для магазина, заказ товара.
- Подбор персонала, обучение, проведение тренингов, формирование команды нацеленной на выполнение поставленных задач, повышение мотивации сотрудников, аттестация;
- Проведение собраний, обучающих тренингов с персоналом;
- Мониторинг цен конкурентов, анализ рынка;
- Взаимодействие с контролирующими организациями (аттестации, проверки и т.д);
- Обеспечение бесперебойной работы магазина;
- Разработка стратегии развития магазина;
- Анализ результатов продаж, повышение уровня продаж;
- Постановка ежемесячных планов, их ежедневный контроль;
- Анализ качества обслуживания покупателей;
- Постановка задач и контроль их исполнения;
- Формирование потребностей магазина;
- Соблюдение ассортиментной матрицы магазина;
- Проведение инвентаризаций, анализ результатов;
- Документооборот, отчетность;
- Разработка и проведение рекламных мероприятий (заказ рекламы, оформление, анализ итогов рекламной акции).