Официант в курортный отель( Отель Скала )

22 Августа

от 2 500 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Отель Скала"

Ищем официантов в отель с фокусом на японскую кухню на берегу моря с захватывающим видом!

Вас ждет уникальная возможность работать в живописном месте, где каждый день начинается с вида на море. Отель на высоком мысе, с захватывающим видом на Чёрное море. Отель на 55 номеров, с террасами, японским садом. Мы становимся центром японской культуры на побережье Чёрного моря, последователями философии, кухни, лучших оздоровительных практик. Формируем команду единомышленников, готовых создать лучший сервис с японским акцентом.

Мы ищем яркого кандидата, готового раскрыть свой талант, при нашей поддержке и мотивации, который сможет разделить ценности высокого сервиса, комфорта и уюта.

Что вы будете делать:

Обслуживание гостей ресторана

• Групповое питание по системе "шведский стол"
• Соблюдение установленных стандартов сервиса и правил обслуживания, поддержание чистоты и порядка зала

Условия оплаты:

• Конкурентоспособная заработная плата
• Дополнительные бонусы и премии за успешную работу.
• Бесплатное проживание и питание на территории отеля (СтаффХаус)
• Бесплатное участие в регулярных оздоровительных практиках и/или тренировках единоборств в спорт-зале отеля с тренером (Сэнсэй, черный пояс)
• Компенсация проезда

График работы:

• 6/1, гибкий рабочий день
• Полная занятость, работа на территории отеля.

Преимущества работы у нас:

• Возможность работать в команде единомышленников, постоянное повышение персонального уровня. Погружение в философию места, отеля, концепции. Обучение японской кухни от гуру и последователей кухни.
• Бесплатное питание и проживание на территории отеля
• Униформа.
• Бесплатное участие (обучение или продолжение) в тренировка восточных единоборств или оздоровительных практик на территории отеля (спортзал, террасы)

Требования:

Добросовестное отношение к своим обязанностям, работоспособность

- Аккуратность, чистоплотность, исполнительность, вежливость.

- Опыт работы в данной сфере приветствуется, но не является обязательным.