Главный бухгалтер со знанием китайского законодательства

06 Ноября

от 187 500 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Алабуга, ОЭЗ ППТ"

ВАКАНСИЯ С ПЕРЕЕЗДОМ В РЕСПУБЛИКУ ТАТАРСТАН

Обязанности:

• Организация и ведение бухгалтерского и налогового учета;

• Проверка и контроль документов по выполнению услуг;

• Подготовка и сдача бухгалтерской и налоговой отчетности;

• Формирование и соблюдения учетной политики, налоговое планирование;

• Проведение ежемесячного расчета заработной платы сотрудников компании;

• Формирование учетной политики для обеспечения рациональной организации бухгалтерского учета, и налоговой политики организации (налоговое планирование, оптимизация налогообложения);

• Контроль за соблюдением порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, а также состояние, движение и целевое использование денежных средств;

• Организация архивации документов закрытых периодов;

• Взаимодействие с контролирующими органами (сдача отчетности, ответы на требования, телефонные переговоры, переписка).

Требования:

• Знание китайского законодательства (опыт работы с бухгалтерским учётом и налоговым законодательством Китая);

• Опыт работы с бухгалтерскими программами, такими как SAP, 1С, Kingdee и другими инструментами, используемыми в Китае;

• Знание международных стандартов финансовой отчётности (IFRS) и их применение в принятии решений;

• Продвинутый пользователь 1С 8 (1С.Предприятие: Бухгалтерия; Зарплата и кадры); 1С 8.3 (Бухгалтерия, ЗУП, УТ);

• Опытный пользователь ПК и профильных программ (ЭДО, MS Office);

• Знание налогового, бухгалтерского, трудового законодательства;

• Опыт работы в должности главного бухгалтера не менее 3 лет.

Условия:

• Конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально);
• Дневная рабочая неделя (ненормированная);
• Работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
• Транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны;
• Полис добровольного медицинского страхования;
• Предоставление жилья для иногородних;
• Оплачиваемые отпуска и больничные;
• Гарантия профессионального роста, бесплатное обучение;
• Молодую, амбициозную, проектно-ориентированную команду;
• Корпоративы, командные игры, мозговые штурмы, реализация нестандартных задач;
• Карьерный рост при наличии и обретения в процессе работы необходимых компетенций.