Директор по маркетингу в языковую школу (в архиве)

01 Июня

Партнерские Вакансии

Компания "Chinese First (ИП Ван Наталья Александровна)"

• Кто мы такие?
  
  Школа китайского языка Chinese First, в Москве, Московской области, Санкт-Петербург, Новосибирске.
  Мы обучаем детей и взрослых китайскому языку преимущественно с носителями языка. Наши цели - стать крупнейшей компанией в России в нашей нише.
  Создатели школы супруги Ван - Никита (Иньюй) и Наталья, которые воспитывают двоих детей билингвов.
  Школе Chinese First уже более 8-ми лет. У нас много лояльных учеников, которые с нами уже много лет подряд.
  В команде сейчас более 80 человек.
  Для сотрудников и их детей - бесплатное обучение китайскому языку.
  
• Мы с Вами сработаемся, если:
  Вам близки наши идеи, вы уважаете людей и любите помогать им.
  Вы стараетесь любое дело сделать вовремя.
  Не перекладываете ответственность за ошибки на других. Ошибаться - нормально. Повторять ошибки - не очень.
  Желание расти и развиваться вместе с нашим проектом.
• 
  - ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
  - Полностью удаленная работа с графиком 5/2 с 10.00 до 19.00 часов по МСК;
  - Денежное вознаграждение подробнее обсудим на финальном собеседовании;
  - Возможность обучаться за счет компании;

Требования:

• -Разработка и реализация маркетинговой стратегии компании
  -Оптимизация бизнес-процессов, регламентов и системы аналитики/отчетности с целью повышения эффективности трафика;
  -Анализ рынка, ЦА, конкурентов и текущей эффективности каналов
  -Контроль и оптимизация рекламных кампаний (в том числе внешних подрядчиков)
  -Развитие бренда компании на всех уровнях: digital, PR, оффлайн
  - Аналитика эффективности каналов
  - Управление маркетинговым бюджетом и оценка ROI (бюджет от 500к до 1,5 млн руб)
• 
  КАКИЕ КАЧЕСТВА, КОМПЕТЕНЦИИ И ОПЫТ НАМ ВАЖНЫ:
  - Опыт работы не менее 3-х лет, в сфере языковых школ;
  - Опыт построения отдела маркетинга.
  
  
• Заинтересовала вакансия? Отправляй свое резюме и сопроводительное письмо с рассказом о своем опыте работы с языковыми школами!
  Крутая возможность: стать ключевым человеком в развитии команды и влиять на рост бизнеса!

Тестовое задание: прислать свои успешные кейсы с цифрами и результатами.